人才招聘

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  • QC技术员
    发布时间:2026/08/06

    职位描述

    1、男女不限,无学历要求,但必须有SMT制程检验经验;

    2、能接受翻班跟线;

    3、IQC技术员必须具有电子元器件检验工作经验;

    4、PQC技术员、APQP技术员,必须具有SMT产线PCBA产品检验工作经验;

    5、能接受班组长的日常工作安排;

    6、能对待检验或者处理的产品有清晰的认知和判定;

    7、能配合质量部门工程师或主管技师发现、反馈生产制造过程中检验发现的质量问题;

    8、如果接受过IPC-A-610培训优先考虑。

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  • 质量工程师
    发布时间:2026/08/06

    岗位职责:

    1、处理日常质量问题

    2、与PM团队合作进行CSR要求识别和控制确认的质量控制点,并确保可以实施所有已识别的控制方法。

    3、对新生产线样品质量确认和发布的响应。

    4、处理日常客户投诉,及时将客户抱怨反馈至相关部门,并实施快速响应的各项措施,8D报告的撰写;

    5、跟进项目的生产及质量;

    6、客户处质量信息的收集;

    7、协助内部相关部门分析问题,支持8D小组活动,按客户要求监督责任部门的整改进度,并及时回复客户;

    8、每周与相关部门讨论重大质量问题的对策及执行情况,并努力完成目标;

    9、参与或主导客户稽核;

    10、配合项目经理实施项目阶段的产品及过程验收,PPAP审核;

    任职要求:

    1、电子相关专业本科毕业,CET-4或以上;

    2、熟悉IATF16949管理体系,了解产品工艺流程;熟悉汽车行业通用的质量工具(APQP/PPAP/SPC/MSA/8D/CP/FMEA)

    3、有大型汽车SMT工厂工作经验,熟悉PBCA行业品质标准,如IPC-610,IPC-600等

    4、3年以上电子制造业相关工作背景,丰富的项目管理经验者优先;

    5、良好的表达、沟通和协调能力,能承受一定工作压力;

    6、善于分析解决问题,思路清晰,逻辑性强;

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  • 生产班长
    发布时间:2026/08/06

    岗位职责:

    1、根据生产订单实际情况安排生产计划,确保生产进度。

    2、进行生产质量控制,保证质量完成任务。

    3、完成现场5S管理。

    4、有团队管理经验及完成领导交代的其他任务。

    任职资格:

    1、熟悉电子物料,有SMT管理经验优先考虑。

    2、工作认真,仔细,耐心,能吃苦耐劳。

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  • QC班长
    发布时间:2026/08/06

    岗位职责:

    1、协助QC主管进行产品制造过程(SMT,DIP,组装,测试)的品质控制和品质改进;

    2、负责带领团队完成材料入库检验,完成品出货检验;

    3、负责带领团队生产全过程的首件检查,过程抽样检查,确保生产过程品质的稳定;

    4、提高现场员工质量意识,组织培训现场质量管理方面知识,实施持续改进。

    任职要求:

    1、熟悉SMT生产流程和生产工艺;

    2、熟悉品质管理流程,能够带领团队完成全过程的质量监控;

    3、能够完成对检验员的培训,指导完成品质监控工作;

    4、具备抗压能力和沟通协调能力;

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  • 销售工程师
    发布时间:2026/08/06

    岗位职责

    1、完成公司交予的销售任务;

    2、拓展客户资源,尤其是汽车主机厂OEM;

    3、协调客户合同价格、条款等;

    4、对新地区、新领域的汽车产品客户和合作伙伴进行管理。

    任职资格

    1、有汽车相关营销经验、汽车元器件供应链经验优先,一级供应商合作、供货经验;

    2、211/985院校学历优先;

    3、愿意接受挑战,能适应长期出差;

    4、形象好,气质佳。思路清晰,沟通能力强。

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  • 项目经理
    发布时间:2026/08/06

    任职要求:

    1、对汽车管理模式有系统的了解和实践经验积累,对汽车产品管理各个职能模块均有较深入的认识,能够指导协调各个职能模块的工作

    2、具备项目管理理念和扎实的理论基础;

    3、熟悉汽车行业质量工具APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA

    4、熟悉质量体系IATF16949,ESD S20.20等;

    5、熟悉七大手法:检查表、层别法、柏拉图、因果图、散布图、直方图、控制图;

    6、具备较强的逻辑能力,产品设计和文档编写,认真严谨,对数据敏感,有分析能力;

    7、熟悉产品实现过程,包括需求分析,方案设计,项目管理,产品发布和运营监控等。

    8、具有组织协调,战略、策略化思维,有能力建立、整合团队能力;

    9、具有解决复杂问题的能力;

    10、很强的计划性和实施执行的能力;

    11、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。

    岗位职责:

    1、参与组织项目前期的可行性评估,根据项目可行性评审结果成立正式的项目小组;

    2、根据项目的实际状况,为项目实施配置合适的资源,包括人力资源,设备,材料等,为项目实施提供资源保障

    3、制定项目实施计划,制定项目关键节点及里程碑

    4、控制项目进度,协调各部门之间的任务工作,并确保每项任务按时按质完成

    5、建立并维持项目问题清单,与项目组成员交流相应信息,确定和跟踪项目中的问题

    6、向客户提交进度和项目信息,确保公司和客户的交流

    7、组织定期展开项目会议,确保项目成员了解项目最新进度及要求,发布每一个阶段的工作重点任务

    8、作为项目经理,应及时上报并升级可能影响项目进度及质量的风险事件,争取管理层支持并解决风险事件

    9、组织实施项目阶段性评审,确保每个阶段的工作任务完成

    10、项目的成本控制,质量控制

    11、项目开发阶段向量产阶段的顺利转移保障

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  • FA技术员
    发布时间:2026/08/06

    岗位职责:

    一、生产返工技术支持:

    1、根据ipc标准编写必要的返工指导书.

    2、配合一线领导,培训作业员进行专业返工;

    3、提高返工效率,改善返工质量.

    二、不良品维修

    1、及时维修以支持产线订单准时交付;

    2、迅速报告调查结果以便立刻采取行动消除错误;

    3、做好维修工作的记录和报告.

    三、故障分析与反馈

    1、与其他工程师一起进行深入的故障分析;

    2、找出缺陷的根本原因,采取行动以避免日后的缺陷;

    3、必要时与质量、工程、研发甚至供应商进行沟通,以避免在生产过程的各个阶段出现问题;

    四、经理布置的其他任务

    1、不定时参与跨部门的改进项目;

    2、按要求执行内部培训;

    3、主管布置的其他任务

    任职要求:

    1、大专及以上学历,电子相关专业佳;

    2、5年以上工作经验,电子制造公司经验佳;

    3、有电路板维修经验,熟练使用维修工具以及各种分析测量仪器:如:示波器、万用表等;

    4、能读懂电子线路图,会对电子产品故障分析处理;

    5、了解各种元件件性能和失效状态,能对其失效进行分析和维修;

    6、有 ipc610d 标准经验,有相关认证者佳;

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  • ICT测试技术员
    发布时间:2026/08/06

    工作职责:

    1、负责测试设备的维护,保证测试设备的正常运行,处理测试时出现的故障;

    2、对项目夹具的5S和日常维护保养;

    3、负责产线测试站的良率提升;

    4、负责项目PCBA不良板的分析;

    5、协助工程师对测试软件的升级,硬件改造;

    6、协助导入新测试设备。

    技能要求:

    1、熟悉TR518,TR5001等ICT机台操作,懂ICT测试原理;

    2、具有一定的电路分析能力;

    3、能使用常用仪器;

    4、快速的学习能力,良好的分析和解决问题的能力;

    5、良好的沟通能力及团队合作能力。

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